

Pourquoi ce programme existe
Le leadership exécutif au Maroc et en Afrique francophone fait face à une contradiction fondamentale : les organisations ont des ambitions croissantes, les dirigeants ont des compétences réelles mais le fossé entre les deux ne se comble pas par des séminaires de deux jours ou des formations en ligne. Ce fossé est un fossé de transformation. Pas de compétence. De transformation. L'Atlas Executive Leadership Program existe pour répondre à ce que personne n'a encore vraiment construit pour les dirigeants du continent : un programme certifié internationalement, délivré en format immersif résidentiel, avec une méthodologie de transformation éprouvée sur soixante ans de terrain mondial, dans un cadre académique d'excellence au cœur de l'Atlas marocain

Al Akhawayn University
Al Akhawayn University est l'une des rares universités du continent à opérer au standard académique international. Son Executive Education Center n'est pas un département de formation corporate classique — c'est une infrastructure pédagogique de haut niveau ancrée dans un campus résidentiel unique, au milieu de l'Atlas

Leadership Management International
LMI a formé des millions de leaders dans quatre-vingts pays depuis 1966. Sa méthodologie est l'une des plus rigoureusement documentées au monde en matière de changement de comportement exécutif. Elle ne promet pas la transformation. Elle l'opère, semaine après semaine, avec des résultats mesurés.

Atlas Executive Leadership Program
La convergence de ces deux institutions n'est pas un accord commercial. C'est la réunion de deux exigences complémentaires : la rigueur méthodologique d'un côté, la légitimité institutionnelle et l'environnement de l'autre.


La promesse de transformation
5
5 mois de transformation structurée avec des objectifs mesurés dès la première semaine
25
Une cohorte sélective de 25 dirigeants de même niveau
3
Un kickoff résidentiel immersif de 3 jours à Ifrane
Une co-certification LMI Maroc et AUI de valeur internationale

Un réseau de pairs qui dure bien après la graduation
Vous dirigez depuis des années !
Vous avez construit quelque chose d'important. Vous avez traversé des crises, pris des décisions difficiles, porté des équipes. Et pourtant il y a quelque chose que vous n'avez jamais eu le temps de vraiment résoudre. Peut-être le sentiment que vous pourriez aller plus loin, si seulement vous aviez l'espace et la structure pour y réfléchir sérieusement. Peut-être la conscience que votre façon de diriger mérite d'être repensée, sans savoir par où commencer. Peut-être simplement le besoin de parler des vraies questions avec des pairs qui les vivent.

La confiance de nos partenaires est notre priorité















Retours d’expérience
Yahya El MIR – PDG ZEWIG
“Nous étions confrontés à un problème de scalabilité pour la partie conseil et accompagnement autour de nos produits. Ce problème a été résolu en utilisant les techniques de transmission de la connaissance de LMI.
Le gain économique peut se chiffrer en centaines de milliers d’euros.”

Noureddine LEBBAR – PDG MAFERI
« Grâce à l’expertise et à l’accompagnement stratégique de LMI, j’ai pu transformer mon organisation de travail de manière significative. Les méthodes et outils mis en place m’ont permis de réduire de
50 % mon temps consacré aux opérations quotidiennes, tout en conservant le même niveau de rentabilité et de performance.”


Zouheir LAKHDISSI – PDG Dial Technologies
« Grâce à l’accompagnement de LMI, l’application Sehatuk de Dial Technologies a été élue meilleure application dans le domaine de la santé en Afrique et classée 2ᵉ au niveau mondial. Elle a également été sélectionnée parmi les cinq meilleures applications au monde dans la catégorie santé par le prestigieux World Summit Awards »

Abdelhaq EL HAYANI – Ex Directeur Stratégie et Planification MEN
“Ma participation à ce Programme a été une expérience véritablement impressionnante et motivante sur le plan personnel et professionnel, qui s’est soldée, entre autres, par une nette amélioration et des résultats”
Taoufik ARGUI - Directeur Général délégué chez Finatech Systems
« LMI m’a apporté une amélioration importante sur le plan professionnel, notamment dans la clarté de mes objectifs, la gestion du temps et la qualité de la communication avec mon entourage grâce à une meilleure écoute. »

Réda Badawi – Directeur développement VIVO ENERGY
“Grace à LMI , j’ai équilibré entre ma carrière et ma vie privée, j’ai commencé le sport avec rigueur. Professionnellement une net amélioration de 20% du volume frais via les nouvelles création.”


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